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Edición del 28 / 07 / 2026
               
28/07/2026 10:37 hs

Ademys denuncia recortes del 30% en los sueldos docentes

Argentina - 28/07/2026 10:37 hs
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El gremio docente cuestiona la baja salarial imprevista en el Gobierno porteño. Advierten que hay amenazas de despidos ante reclamos laborales.
Scayola
La Asociación de Docentes de Enseñanza Media y Superior (Ademys) denunció serias irregularidades en las colonias de invierno del Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires. Según el gremio, las autoridades aplicaron un recorte del 30% sobre el salario acordado para el personal.

Mariana Scayola, secretaria general de Ademys, explicó que los docentes firmaron sus contratos antes del receso escolar. En ese momento, las autoridades informaron un monto específico para los 15 días de trabajo de tiempo completo.

Sin embargo, la situación cambió al finalizar la primera semana de actividad. Las autoridades convocaron a los trabajadores para comunicarles una rebaja imprevista en sus haberes sin dar mayores explicaciones.

“Les informan que hubo un error y que el salario iba a ser un 30% menos”, aseguró la dirigente gremial.

Polémica por las condiciones de contratación

Ante las quejas del personal, la respuesta oficial fue tajante. Según detalló la referente gremial, la administración ofreció la renuncia como única opción para quienes no aceptaran el ajuste.

“Si no querían, no había ningún problema, que renunciaran”, denunció Mariana Scayola.

El gremio tildó el accionar oficial como una muestra de cinismo. Señalan que la gestión difunde el éxito del programa en redes sociales mientras precariza a los educadores a cargo.

Actualmente, los docentes perciben 530.000 pesos por 15 días de trabajo de ocho horas diarias. Se trata de jornadas intensivas donde deben planificar y coordinar actividades para unos 12.000 alumnos inscritos.

Temor a represalias y acciones legales

Los trabajadores realizaron jornadas de visibilización junto a las familias para exponer la problemática. No obstante, el temor a perder sus empleos frena la realización de paros u otras medidas de fuerza.

“Si no se presentan a trabajar, les van a dar la baja de uno”, afirmó Scayola sobre las advertencias recibidas.

Muchos de estos docentes se desempeñan en otros programas temporales del Ejecutivo porteño durante el resto del año. Por ese motivo, temen quedar señalados en listas negras por manifestar su malestar.

Desde la entidad sindical informaron que el equipo legal del gremio ya trabaja en la causa. Exigen que la Ciudad respete las condiciones económicas acordadas al inicio de la convocatoria laboral.

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